Spring til indhold

Aftale om særlige vikariater

IMAK - Lærernes FAGFORENING I GRØNLAND

Aftale om særlige vikariater

NALUNAARUTIT – Grønlandsk Lovsamling Serie C-II Afsnit V (Vikarer)

Aftale om Vikariater på særlige vilkår

Der er mellem Grønlands Landsstyre og Ilinniartitsisut Meeqqat Atuarfianneersut Kattuffiat, IMAK, indgået følgende aftale om ansættelse af vikarer i folkeskolen på særlige vilkår.

§1 Område

Når særlige rekrutteringsmæssige hensyn begrunder det, kan ansættelsesmyndigheden bestemme, at et vikariat, som for en periode på mindst 6 måneder bliver ledigt i forbindelse med en lærers fravær eller fratræden i skoleåret, besættes på særlige vilkår efter nærværende aftale.

Stk. 2. Anvendelse af aftalen i andre situationer forudsætter aftale mellem Landsstyret og Ilinni­artitsisut Meeqqat Atuarfianneersut Kattuffiat.

Stk. 3. Vikariater efter denne aftale besættes med lærere med en uddannelse, der berettiger til en tjenestemandsansættelse i folkeskolen i Grønland i skalatrinsforløbet 30, 32, 36, 38, 40, 42 og 44, eller til ansættelse efter overenskomst for lærere i løntrinsforløbet 12, 13, 14, 15, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25 og 26.

§2 Ansættelse

Ansættelse sker for en nærmere angiven periode på mindst 6 måneder og højst 12 måneder. Ansættelsen ophører uden yderligere varsel ved den aftalte periodes udgang. Perioden kan ikke forlænges ud over en samlet periode på 12 måneder. 

§3 Ansættelsesvilkår

Vikarer i folkeskolen på særlige vilkår er i øvrigt omfattet af overenskomst for lærere i folke­skolen (Nal. C-II, afsnit L) med de i stk. 2 og 3 anførte undtagelser og de i§§ 4- 6 anførte ændringer.

Stk. 2. Vikarer, der bar orlov fra en tjenestemandsstilling, aflønnes på grundlag af vikarens anciennitet i en stilling som lærer eller tilsvarende stilling efter endt læreruddannelse, jf. den til enhver tid gældende aftale om klassificering af tjenestemandsstillinger ved folkeskolen i Grøn­land.

Stk. 3. Til vikarer, der har orlov fra en tjenestemandsstilling, kan ydes pensionsbidrag efter de til enhver tid gældende regler. Ydelse af pensionsbidrag er betinget af, at bestemmelserne i Be­kendtgørelse af 5. august 1991aflov om pension til statens tjenestemænd i Grønland er opfyld. Afgørelse om ydelse af pensionsbidrag træffes af den pensionsgivende myndighed.

Stk. 4. Det kan i vikarens ansættelseskontrakt bestemmes, at hvis vikaren inden for ansættelses­ perioden har oppebåret løn under sygdom i i alt 120 dage, kan vikaren opsiges med en måneds varsel til fratræden ved månedens udgang. Opsigelsens gyldighed er betinget af, at den sker i umiddelbar tilknytning til udløbet af de 120 sygedage, og medens vikaren endnu er syg. Gyldig­ heden berøres ikke af, at vikaren er vendt tilbage til arbejdet, efter at opsigelsen har fundet sted.

§4 Frirejse, flytning og bolig

Der ydes tiltrædelsesfrirejse for vikaren i forbindelse med tiltræden efter de for tjenestemænd gældende regler. Ved fratræden efter vikariatets udløb ydes fratrædelsesfrirejse til vikarens bopæl ved tiltrædelsen efter de for tjenestemænd gældende regler. Frirejsen omfatter ikke vika­rens eventuelle familie.

Stk. 2. Retten til frirejse er personlig og kan ikke overdrages. En ikke-udnyttet frirejse godtgøres ikke.

Stk. 3. Under vikariatet stilles møbleret bolig afpassende størrelse til rådighed mod betaling af husleje efter de til enhver tid gældende regler. Retten til bolig omfatter ikke vikarens eventuelle familie.

Stk. 4. Som depositum for lejemålet i henhold til gældende regler anvendes beløb, der fradrages i fratrædelsesbeløbet, der er nævnt i § 5, stk. 1.

Stk. 5. Såfremt der sker misligholdelse af lejeforholdet, som medfører udsættelse af boligen, vil der ikkeblive stillet en anden bolig til rådighed.

Stk. 6. Der kan ikke ydes supplerende flyttegodtgørelse. Hvis vikaren i forbindelse med en eventuel flytning i ansættelsesperioden har dokumenterede udgifter, kan disse godtgøres efter regning.

Stk. 7. Hvis en vikar afgår ved døden, gælder de til enhver tid for tjenestemænd gældende be­stemmelser om godtgørelse for dokumenterede udgifter til båretransport.

Stk. 8. 100 kg bagage kan til forsendelse med skib :fragtfrit medtages fra vikarens bopæl i Dan­ mark eller Grønland til tjenestestedet og vice versa. Denne bestemmelse omfatter ikke egentligt flyttegods.

Stk. 9. I tilfælde, hvor særlige forhold gør sig gældende, kan der i stedet for forsendelse efter stk. 8 fremsendes op til 50 kg. bagage fragtfrit pr. fly.

Stk. 10. Udgifter til sø- og transportforsikring godtgøres af arbejdsgiveren.

§5 Fratrædelsesgodtgørelse

Der ydes et ikke-pensionsgivende fratrædelsesbeløb på 1.596 kr. i grundbeløb pr. 1. april 1991 for hver måneds ansættelse i vikariatet. Fratrædelsesbeløbet reguleres som særlige tillæg.

Stk. 2. Udbetaling af fratrædelsesbeløbet sker med eventuelt fradrag for forpligtelser over for udlejer, jf. § 4, stk.4, ved den aftalte ansættelsesperiodes udløb ,jf. § 2, stk. 1. Ved eventuel død før udbetaling tilfalder fratrædelsesbeløbet vikarens bo.

Stk. 3. Ved fratræden inden den aftalte ansættelsesperiodes udløb, bortfalder retten til fratrædel­sesbeløbet.

§6 Øvrige ansættelsesvilkår

Læreroverenskomstens §§ 1, 2, 3 og 4 samt §§ 5, 14, 21, 22, 24 og 26 finder ikke anvendelse. Tilsvarende gælder § 6, stk. 5.

§7 Ikrafttræden og opsigelse

Aftalen har virkning fra den 1. august 2001.

Stk. 2. Aftalen kan af hver af parterne opsiges med 3 måneders varsel til en 3l. marts, dog tid­ligst 31. marts 2003.

Nuuk den 25/04 2001

Grønlands Landsstyre

P.L.V.

Anthon Møller 

Ilinniartitsisut Meeqqat Atuarfianneersut Kattuffiat

Claus Jochimsen

 

Hermed udgår aftale af 29. juli 1999 om vikariater på særlige vilkår

Sapaatip akunnera una IMAK-ip allaffeqarfiani sulisut Sulisut sinniisaannut nutaanut pikkorissaallutik Ilulissaniipput. Taamaattumik oqarasuaatikkut saaffiginnittut ilai tiguneqanngitsooratartarsinnaallutik. Uani sapaatip akunnerani IMAK-imut ilaasortatsinnit saaffiginnissutit emailikut apuussorneqarnissaat innersuussutigaarput.

IMAK`s sekretariatsmedarbejdere er i Ilulissat i denne uge og holder TR-kursus for nye TR`ere. Derfor kan det ske, at nogen af telefonhenvendelser ikke besvares. Vi vil opfordre medlemmerne at bruge email i deres henvendelser til IMAK i denne uge.